提起职位代码，很多人可能会有些陌生，不知道职位代码到底是干嘛的?也没有接触过。那么2020年吉林省遴选职位代码是什么?什么是职位代码?很多参加遴选的人在报考的时候可能都会接触到这一问题，为了让大家对其有更深的了解，河北公遴选考试网今天给大家讲一讲这个问题，希望对大家有所帮助。

那么职位代码到底是什么呢?一个代码是代表一个职位的意思，但是一个部门可以招收很多不一样的职位，比如某某部分，招科员1、科员2、科员3，这就属于在一个部分不同的职位。所以会有相应的代码，具体意思就是职位的编码。那么如何查询职位代码呢?公务员遴选考试职位表会在报名前一周左右跟报考公告一起出来。地方公务员遴选考试报名大多是集中在三月中旬左右。当然各个地方不一样。具体的时间，多关注当地的公务员遴选考试公告，打开百度直接搜索就看到了。公务员遴选考试报考公告出来后会第一时间更新在网上的。在招考公告里面就有相应的职位表，直接下载出来就可以查看职位的情况了。

那么遴选职位都有什么特点呢?大家对职位真的了解吗?河北公遴选考试网带大家具体来了一下。

一、职位由三要素构成：

1、职务。是指规定承担的工作任务，或为实现某一目标而从事的明确的工作行为。

2、职权。是指依法或企业的规定所赋予职位的相应权利，以提供完成某项工作任务的保障。

3、责任。是指承担一定职务的员工，对其工作标准与要求的同意或承诺。

二、职位具有以下几个特点：

1、人与事结合。即因事设人，是任务与责任的统一。换而言之，员工从事某项具体工作，就要有明确的工作目标，以及保证该目标实现的工作标准、原则与具体要求。

2、数量有限。企业行为受预算约束，追求经济合理性，才能保证其投入与产出保持最佳比例关系，以实现良好的经济效益。职位的数量有限体现成本最低原则。因此，职位设置不可能是无限制的。职位数量又被称作编制。

3、职位分类。职位虽有千差万别，但可依据业务性质、工作难易、所需教育程度及技术水平高低等尺度进行分类，以此作为企业人力资源管理的依据。

2020年吉林遴选职位代码是什么?大家要是想知道的话还是得看看今年吉林省直机关遴选的考试公告，河北公遴选考试网在这里也不好给大家给出明确的答案，因此大家平时还是要多关注信息。