遴选是公务员队伍内部中的一种专任和选拔方式，简单来说就是一次属于公务员内部的二次择优的过程。伴随着2020年浙江省遴选公告的新鲜出炉，本次浙江省遴选面试时间几月份的问题成为了人们最关心的内容之一，关于这方面的内容下面会进行详细分析。考试分为笔试和面试，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%确定综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩从高到低确定排名顺序。具体内容如下。

(一)笔试

笔试采用闭卷方式，由省人事考试院统一命题，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。笔试结束后，由省公务员局统一划定合格分数线。时间：2020年2月22日下午：14:00—17:00。笔试地点设在杭州，详见准考证。考生需持本人第二代身份证和准考证参加笔试。

(二)资格复审和面试

1、资格复审。遴选单位根据各遴选职位的笔试成绩从高分到低分，一般按5:1比例确定资格复审人选，最后一名笔试成绩相同的，同时进入资格复审。达不到规定比例的，经省公务员局同意可以适当降低比例。未达到笔试合格分数线的，不进入资格复审。 复审材料包括本人身份证、准考证、《报名登记表》(从报名系统下载，并由现行政关系所在单位干部(人事)处盖章)、学历学位证书等原件。资格复审不合格的，取消面试资格，按面试比例在笔试合格者中从高分到低分依次递补，成绩相同的一并递补。资格复审递补一般只进行一次。递补后出现考生主动放弃或资格复审不合格等情形的，由遴选单位自行决定是否继续进行递补。资格复审的具体时间和地点由遴选单位负责通知考生。

2、面试

资格复审合格的考生进入面试。面试由遴选单位自行组织实施。 面试考官一般不少于7人，其中遴选单位以外的考官一般应占三分之一。面试主要测试履行遴选职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的取消遴选资格。遴选单位可根据工作需要，对面试题目、面试时间地点等另行规定，考生可按照《职位表》中的咨询电话向遴选单位咨询面试有关事宜。

遴选的意义无论是个人还是对单位本身都是非常重大的，它能带来的好处不言而喻。以上就是关于2020年浙江省遴选面试时间几月份的相关内容，希望这些内容可以对大家有所帮助!