面试是各位考生迈入理想单位的最后一道门槛，更是考生获胜之钥。在面试中如何让自己看起来更符合公职人员的形象，能够做到让考官眼前一亮，提高印象分呢，这就要考生在外在上下功夫，提升自己的形象和气质，才能方得始终，终获圆满。内在提升主要指考生要提升自己的语言功底，表达能力。即是让各位考生，符合公职人员的说话方式。因此，只有内在提升，气场强大才能方得始终。

一、仪容仪表

在面试中，考生的外在形象要以端庄保守 沉稳内敛的形象为目标，男士干净利落，沉稳干练，而女士则要求要做到清爽利落，庄重大方。女士可以化淡妆，以清新的妆容为主，切记浓妆艳抹，颜色均以黑色为主要色系，进行服饰搭配，遵循三色原则。在考场中，切忌频繁的挠头抓耳，撑镜擦汗。

二、行为举止

行为举止，主要指的是考生在考场中的走姿，站姿，坐姿等一系列姿态和手势。走路的快慢，脚步的轻重，都会体现一个人的自信程度，有的考生，在考场中过于紧张，进门开始就同手同脚走路，这不仅哗众取宠，也是不自信的表现。在考场中考生切忌坐姿歪斜、耸肩含胸、战栗发抖、手足无措。要做到站如松，坐如钟，挺胸，抬头，收腹，只有这样才能展现考生挺拔，端庄，自信的精神面貌。

“颜值即正义”，考生在考场上的精神状态就是“颜值”，希望考生们都能提升自己的外在形象，展现自己的风采，在面试中尽展魅力无限。