1.企业文化是指企业在长期的生产经营过程中所形成的那种区别于其他组织的本企业所特有的精神风貌和信念，以及一系列保证这种精神风貌和信念得以持久存在的制度和措施。
下列不属于企业文化的是( )。
A.企业经营管理哲学
B.企业规定的行为准则
C.企业的经营理念
D.企业的核心竞争力
2.行政决策是指国家行政机关及其工作人员为履行国家管理职能，在充分收集相关信息、系统论证的基础上，依法对要解决的问题作出科学决定的活动过程。
根据上述定义，下列属于行政决策的是( )。
A.某局长自行决定从国外引进某项目，后该项目取得巨大收益
B.为解决企业的排污问题，某市政府在充分、系统论证的基础上作出了相应的决策，然而具体实施时该决策方案失败，造成了巨大的经济损失
C.某政府机关为建设机关工作人员住宅收集了大量的资料，并对该建筑的设计问题召开会议，商讨并形成了相关决议
D.甲市农业局局长去乙市考察，见乙市山区种植桉树取得较大收益，便决定在甲市东区平原地带也大面积种植桉树
3.绿色消费：指从满足生态需要出发，以有益健康和保护环境为基本内涵，符合人的健康和环境保护标准的各种消费行为和消费方式的统称。
下列不属于绿色消费的是( )。
A.骑自行车出游
B.闲置物品交换使用
C.砍伐荒山树木造纸
D.使用低能耗的空调
4.表现者-观察者效应是指人们倾向于把他人的行为解释为由他们自身原因引起，而把自己的行为解释为由外部因素引起。
根据上述定义，下列各项中符合表现者-观察者效应的是( )。
A.小王与小张出差时将公司的笔记本电脑丢失，小张认为这是由于他们两个人粗心所致
B.小王与小张出差时将公司的笔记本电脑丢失，小王认为自己还要保管公司的其他重要文件，无暇顾及该电脑，这是由于小张粗心大意所致
C.小王与小张出差时将公司的笔记本电脑丢失，小王认为自己还要保管公司的其他重要文件，无暇顾及该电脑，而小张认为这是由于消防的房间安全设施较差，以致被盗
D.小王与小张出差时将公司的笔记本电脑丢失，小王认为自己还要保管公司的其他重要文件，这是由于自己粗心大意所致
5.认知失调，是指由于做了一项与态度不一致的行为而引发的不舒服的感觉。
下列属于认知失调的是( )。
A.小李和自己喜欢的女孩一起郊游
B.小李在宴会上不理睬与自己有过节的小张
C.小李很不喜欢上司的夸夸其谈，但为了面子而不得不恭维他
D.小李正在戒烟，他的同事给他香烟的时候被他婉言拒绝了
答案与解析
1.答案:D
解析:
第一步：抓住定义中关键词
定义的关键词有“区别于其他组织的本企业所特有的”、“持久存在的制度和措施”、“精神风貌和信念”。
第二步：逐一判断选项
A项“经营管理哲学”、C项“经营理念”都属于题干中“精神风貌和信念”。B项“行为准则”属于“持久存在的制度和措施”。根据定于可以判断D项“核心竞争力”不属于企业文化范畴。故正确答案为D。
2.答案:B
解析:
第一步：抓住定义中的关键词
定义中强调“国家行政机关及其工作人员”、“履行国家职能”、“充分收集相关信息、系统论证”、“科学决定”等。
第二步：逐一判断选项
A、D项中所做的决定均未体现其经过充分收集相关信息和系统论证;C项中建设机关工作人员住宅不属于履行国家职能，均不符合定义。故正确答案为B。
3.答案:C
解析:
第一步：抓住定义中的关键词
关键词强调“有益健康”。
第二步：逐一判断选项
A、B、D三项都符合定义关键词强调的内容，属于绿色消费。C项砍伐荒山树木不符合保护环境的要求，因此不属于绿色消费。故正确答案为C。
4.答案:B
解析:
第一步：抓住定义中的关键词
关键词包括“>他人的行为解释为由他们自身原因引起”、“>自己的行为解释为由外部因素引起”。
第二步：逐一判断选项
A项>小张把自身的行为归结为自身原因与题目“>自己的行为解释为由外部因素引起”不符。B项小王把自己的行为归结为他因，而把小张的失误归结为小张自身的原因。两点都符合定义。C项中把自己和行为解释都归结为他因，只说明了定义中的一部分。D项将问题归因于自己，显然与题目定义不符。故正确答案为B。
5.答案:C
解析: 通过定义可知，行为与态度不一致造成认知失调。排除A、B、D,故选择C。
