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根据多个单位的预公告和招聘宣讲信息，小编推测2021年军队文职预计3月中下旬发布公告，4月份左右开始网上报名，4月中下旬左右举行笔试。军队面向社会公开招考文职人员，一般按照制定计划、发布信息、资格审查、统一考试、体检面试、政治考核、结果公示、审批备案的程序进行，招考工作由全军统一组织实施。河北华图军队文职考试网将持续为广大考生同步更新2021年军队文职招录考试公告、职位表下载等信息，敬请广大考生持续关注河北军队文职考试网、2021军队文职招录专题获取实时动态!
军队文职报考条件：
(1)政治条件。符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。
(2)学历条件。具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。
(3)资格条件。具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。
(4)身体条件。符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。
(5)年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
(6)其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。
笔试课程：2021军队文职笔试课程体系(点击查看)
【军队文职招录考试-报考答疑】
Q：文职人员的职业发展是怎么的?
A：①系统提升学历和能力。建立了包括岗前培训、在岗培训、专业培训和任务培训等较为完备的培训体系。
②有序调整职务和等级。文职人员专业技术岗位职务分为高级、中级、初级，岗位等级由高到低设一级至十三级，都有定期和不定期的晋升空间，表现特别优秀、工作特别需要的还可以提前和越级晋升。
③客观公正选拔和任用。文职人员考核评价重在突出思想品德、业务水平和工作实绩，始终坚持靠素质立身、凭实绩发展的政策导向。实施严格的考评机制，旨在综合掌握不同阶段每人的实绩，择优晋升续聘，只要你有真才实学，踏实肯干，就一定能有很好的成长进步空间。
【2021军队文职考试-每日一练】
如今，路边很难再见到传统爆米花的售卖了，取而代之的是我们在电影院里常见的新式爆米花。那么，这两种爆米花有什么区别?哪种更健康呢?传统的爆米花是以玉米为原料，在小转炉中经过高温加热后制成，其中可能添加了一些糖精来调味，但不会加入任何人造黄油类的脂肪。传统爆米花虽然脂肪含量不高，但传统的小转炉在高温下可能会释放出铅。而现在电影院的食售柜台都用电器烘烤爆米花，在制作过程中往往会加入大量的人造奶油、香精和色素，这使爆米花的能量和反式脂肪酸含量增加，从而增加了食用后心脑血管病的发病及缺锌等风险。因此，________________。
填入横线处最恰当的一项是：
A.传统爆米花被新式爆米花取代是大势所趋
B.不管是哪种爆米花，都不太健康，要尽量少吃
C.新式爆米花比传统爆米花更容易诱发疾病
D.应研制出一种健康的新型爆米花
【答案】B
【解析】第一步，分析横线处的上文语境。根据横线处的“因此”可知，所填入的内容是对前文的总结。分析文段。文段先指出传统爆米花已经被电影院里的新式爆米花取代，然后提出问题，两者有什么区别，哪种更健康，后文对这一问题进行解答。尾句应该是对哪种爆米花更健康这一问题的解答。根据“传统爆米花虽然脂肪含量不高，但传统的小转炉在高温下可能会释放出铅”和“现在电影院的食售柜台都用电器烘烤爆米花……从而增加了食用后心脑血管病的发病及缺锌等风险”可知，两种爆米花都不健康。
第二步，对比选项，B项是对上文内容的总结，回答了文段开头提出的问题，前后照应，符合语境。A项：“新式爆米花”也不健康，不能得出这一结论。C项：文段没有比较两者诱发疾病的几率大小，而且也不能和前文相照应。D项：不能和前文内容相照应，无中生有。
因此，选择B选项。
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