无领导小组面试是6-12名考生以小组为单位进行的面试，各位考生之间既存在合作关系也存在竞争关系，在这种矛盾又紧张的情景之下，很多考生往往会由于情绪控制不当，在礼仪上乱了分寸，直接影响面试成绩，所以在此小编把无领导中礼仪注意事项给大家做一些分享。考生们要注意自己的仪容仪表，良好的外在形象容易给考官留下美好的第一印象。

　　一、仪容仪表

　　(一)女性仪容仪表

　　1.女性发型需要与自己风度、气质一致。

　　2.妆容要求尽量化淡妆。

　　3.女性的手和指甲要注意干净整洁。

　　4.女性服饰建议根据不同季节特点，选择适合自己的正式装束。

　　(二)男性仪容仪表

　　1.注意个人卫生，发型胡须整洁。

　　2.男性服饰建议根据季节、具体天气情况选择服装。

　　3.现在很多部门都不要求考生打领带。

　　4.男性的皮鞋和皮带建议与服装尽搭配。

　　二、行为举止

　　我们要注意自己的行为举止，举手投足之间都要彰显出一种公职人员应有的大气从容。

　　(一)总体要求

　　大方自然，自信从容。

　　(二)具体要求

　　1.走姿:步态优美、步伐稳健、动作协调。

　　常见问题:考生进门很紧张，出现走路不稳、摆臂不自然或站不直等问题。

　　2.站姿:挺拔、自信、得体。

　　常见问题:身体晃、不摆臂、动作机械、步速过快或过慢。

　　3.坐姿:端庄、大方、稳重。

　　常见问题:尤其在自由讨论环节，有的考生过于投入思考题目，忽视了自己的礼仪，出现弓背、抖腿、跷二郎腿、坐姿随意等问题。

　　4.眼神:自然、亲切、真诚。

　　考生在个人陈述阶段应适当的和考生、考官进行眼神交流，考生在自由讨论阶段应适当的和考生进行眼神交流。用眼神传递友好，目光要自然、柔和、亲切、真诚。

　　常见问题:个人陈述阶段只看考官不看考生、自由讨论阶段眼神出现翻白眼、乱瞟、目光游离等问题。

　　5.手势：自然、适度。

　　考生在个人陈述、自由讨论环节可以有适当的手势，去配合自己的发言。

　　常见问题:自由讨论氛围紧张、激烈，考生手势浮夸、甚至出现拿手指人的不礼貌行为。