军队文职考试面试形式及流程
面试形式 | 面试流程 |
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结构化面试 | 面试报到抽签→候考→进入考场→答题→考生退场→面试结束→下一位考生入场→成绩确认→面试结束 |
无领导小组讨论 | 考生入场→个人陈述→自由讨论→总结陈述→考生退场→计分审核→下一位考生入场→成绩确认→面试结束 |
半结构化 | 面试报到抽签→候考→进入考场→答题→考生退场→面试结束→下一位考生入场→成绩确认→面试结束 (与结构化不同之处在于考官所问问题比较随机,不是固定的题目,近似于点面谈性质) |
军队文职面试常考题目
1. 你们怎么看待领导给你安排专业和岗位需求以外的工作?你愿意完成本职以外,长期负责岗位以外的工作?
2. 你怎么看待部队很多限制自由的条条框框,很多严格的纪律约束,比如可以举几个例子。
3. 也是很多人想不到的一个。你怎么看待忠诚,你认为你是一个忠诚的人吗?为什么?
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