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军队文职成绩今天会出吗_2021军队文职考试怎么看自己入面没有

河北华图 | 2021-07-21 16:05

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  (一) 确定入围人员名单

  中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例,划定公共科目合格分数线;根据招考岗位入围比例,对达到公共科目合格分数线的,再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单,并在军队人才网公布名单。  goin入围结果快速查询入口 | 往年进面分数线查询 | 晒分看分差入口

  对通过报名资格条件审核且取得全军统一考试有效成绩的军烈属等人员,实行加分优待政策。其中,军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女,以及未婚军队烈士的兄弟姐妹,公共科目考试成绩加10分;现役军人、当年(2021年)退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女,以及在军队工作年限满5年以上的未纳编原社会招聘文职人员、社会聘用人员和服役年限满5年以上且被评为优秀士兵或者获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵,公共科目考试成绩加5分。

  军队派遣执行一线新冠肺炎疫情防控救治任务的未纳编原社会招聘文职人员、非现役公勤人员、社会聘用人员和退役大学生士兵,在符合上述规定加分条件的基础上,公共科目考试成绩可以再加5分。其中,属于军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女,以及未婚军队烈士的兄弟姐妹的,累计加分不超过15分;属于现役军人、当年(2021年)退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女的,累计加分不超过10分。

  公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的,不列入考试入围人员名单。

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  (二) 确定面试人员名单

  用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查,依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单,名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后,由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。面试成绩确定后,由用人单位现场告知报考人员面试成绩。

  (三) 面试内容及方式

  面试由用人单位或者其上级单位组织实施,主要考核报考人员的业务知识和专业技能,一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行,时间20分钟左右,也可根据实际需要适当延长。  goin面试热点 | 结构化面试 | 全类岗位面试题

  (四) 成绩计算方式 | 确定预选对象

  全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分,总成绩按百分制折算。其中,公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

  用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例,根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象,并及时告知本人是否被确定为预选对象。其中,面试成绩低于60分或者体检不合格的,不得作为预选对象;总成绩相同的,依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。  goin面试翻盘计算器

  --- 2021军队文职面试每日一练 ---

  说一说在工作经历中让你比较有成就感的事情,或者你做过的重大项目。

  【参考解析】

  尊敬的各位考官,大家好,很荣幸有这样一个机会跟大家分享我过去的人生经历。在我过去五年的会计工作中,曾经做过很多项目,其中给我印象最为深刻的就是去年我参与组织的一次会计培训工作。下面我就对此次培训进行详细阐述。

  去年的三月份,正值我单位申请上市之际,全单位上下都忙的不可开交,尤其是我们会计部门,要做好各项数据报表,连续加班近一个月。而在我忙的不可开交的时候,经理又交给了我一项对新会计培训的工作,十天之内,就要完成对单位新聘用的20名会计的培训,让他们全面了解我单位的会计制度和工作流程。这对当时的我来说,是一项很艰巨的任务,一方面我手头上的各项数据报表要汇总,要上交,另一方面,还要找时间,花精力对新员工进行培训。那个月,我每天只睡四五个小时,竭尽全力地投入到这两项工作中。白天,对待培训工作,我通过理论讲解、实操演练、以及组织小组讨论等多种形式让新员工全面地学习了我单位的会计制度和工作流程,确保了最终考核百分百的通过率,不仅仅将自己的知识有效地进行了传授,更与新员工建立了很深厚的友谊,为我们后续的工作开展打下了坚实的基础。晚上,我会主动申请加班,认真整理自己负责的财务数据,将所有过手的报表都进行了有序的整理和汇总,并与相应领导和同事完成了对接及核对工作。

  通过那一个月的努力,我看到了自己的潜能,原来时间真的像海绵里的水,挤挤总是会有的。原来,工作热情真的是人生最好的老师,能教会我们去探索更多知识,学会更多技能。最终那个单位上市了,而我也得到了明显的能力提升,被评为优秀员工。

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