题目
在协调所有者与经营者利益冲突的方法中,“接收”是一种通过所有者来约束经营者的方法。( )
- A
错
- B
对
答案:
A解析
解析:
本题的考点是利益冲突的谐调。协调所有者与经营者利益冲突的方法包括解聘、接收和激励。其中解聘是通过所有者约束经营者的方法,而接收是通过市场约束经营者的方法,激励则是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩的方法。强烈推荐华图在线题库,
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河北公务员行测试题
在协调所有者与经营者利益冲突的方法中,“接收”是一种通过所有
河北华图教育 | 2022-05-25 17:20
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题目
在协调所有者与经营者利益冲突的方法中,“接收”是一种通过所有者来约束经营者的方法。( )
错
对
答案:
A解析
解析:
本题的考点是利益冲突的谐调。协调所有者与经营者利益冲突的方法包括解聘、接收和激励。其中解聘是通过所有者约束经营者的方法,而接收是通过市场约束经营者的方法,激励则是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩的方法。强烈推荐华图在线题库,
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