笔试结束后，按岗位分别将笔试成绩由高到低依次排序，报考岗位招聘计划数10人及以下按1:3比例确定进入证件审核人选，报考岗位招聘计划数11人及以上按1：2比例确定进入证件审核人选。比例内末位笔试成绩并列的都进入证件审核环节。
(四)证件审核及面试人员的确定
由青县人力资源和社会保障局负责考生证件审核。进入证件审核的考生，须在规定时间内到指定地点参加复审，按照报考岗位条件要求提供本人有效期内的二代居民身份证、户口簿(含户主首页及本人页，按青县生源地报考的考生需提供中学毕业证)、毕业证、学位证、岗位要求的相关资格证、笔试准考证和有关证明等相关证件资料原件和复印件。报考“高校毕业生”岗位的考生还需提供普通高校毕业生就业报到证;国外留学归国人员需提供由国家教育部出具的学历学位认证书;岗位要求具有工作经历的，需由所在工作单位出具证明材料;经审核，符合条件的进入面试。
经审核符合条件的进入面试。对资格复审不合格不符合应聘条件的，自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的考生，取消面试资格。在同岗位内按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
(五)面试
面试采取考生说课的形式进行。
(1)打印《面试通知单》
面试由青县人力资源和社会保障局严格按照《河北省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》委托第三方考试测评机构负责组织实施，进入面试考生在报名系统中打印《面试通知单》，面试相关事宜以《面试通知单》为准。考生根据《面试通知单》要求的时间到指定地点候考，按抽签顺序号确定面试顺序，依次进入面试场地进行面试。
(2)说课内容及方式
说课内容：中学为初中二年级各学科教材(其中化学为初中三年级教材)，小学为各学科六年级教材。说课的教材由招聘工作领导小组办公室统一准备。说课的课题由评委统一选取，并由考生自行抽签确定。满分为100分。准备时间：10分钟。说课时间：6分钟。主要考察应聘者的基本素养、学科知识、教学能力、语言表达、仪表举止等。
幼儿教师面试为幼儿教学相关技能测试，测试内容为三项：简笔画测试时间为20分钟;键盘和舞蹈测试时间分别为6分钟。由评委根据考生每项技能完成情况分别打分。每项技能测试成绩均为100分，三项成绩的平均分即为考生的最终面试成绩(保留两位小数)。
面试合格分数线为60分。未达到合格分数线的考生，不能进入下一环节。
