事业单位考试面试中，考生常会有一些小问题，有时候那些小问题也很重要。今天让我们来回答一个这样的问题：“面试答题可以有手势吗?”总的来讲，适当的手势是可以的，但如果动作太频繁，紧张的乱动，则会把听者的注意力转移到不停摆弄的手上，这是不太好的。今天华图事业单位要讲的是如何添加有意义的手势，让听者体验到体贴的讲解、生动的场景以及肢体语言的魅力。

　　一、巧用电视剧手势，塑造场景感。在电视剧《人民警察》中可以看到人民警察不忘初心、牢记使命的理想信念，听到感人至深的警察故事，让人无法忘怀。还有那停留在脑海中的他们身上佩戴的徽章，也让人觉得熠熠生辉。例如，在一道现场模拟题中，居民怀疑你的警察身份，你在劝说时可以说我们有统一的胸徽和肩章，说的时候可以指一下你的胸部和肩部。这样可以立刻引导听者的视线，更觉赞叹场景的真实感。小伙伴们也刷过不少剧吧，适当引用演员的手势加到答题中来吧!

　　二、适当注意动词，练习可模仿的动作。中文中有很多动词是简单易模仿的，比如：“笑、凝视、拥抱、拉、扔、摘”等。答题时已经不要只局限于手势，因为除了学员关注的手势问题外，还可以加入更多的动作，也非常有特色。动作有时是在答题过程中自然产生的，它不是语言的附庸，它也有其重要性。如果能对学英雄、学名人、学病人等各类动作进行加工，则更具意义。即使无深刻含义的简略动作，也能让人更明确理解语言中所表达的内容。例如，一道保护生态的题目举例说防范外来物种入侵的问题，说到丹麦的生蚝入侵问题。丹麦人不喜食生蚝，生蚝到处繁衍，可能当地人随手一拄，拄到的不是墙，而是一面由生蚝堆积成的墙。这里如果能用胳膊做一下“拄”的动作，则会立刻吸引听者的注意力。动作虽小，作用不小。

　　总而言之，根据不同的场景特点、身份职责、题目类型、语言特征来适当添加动作，可以取得一定效果。这样做不能说会完全影响效果，但一定会对效果产生影响，望大家重视手势，多多揣摩和练习!