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2026年保定市安新县渥城初级中学公开遴选优秀教师24名公告

未知 | 2026-07-20 13:39

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  为保障渥城初级中学办学高质量开局,推动区域义务教育优质均衡发展,结合我县教育工作实际,面向县域内公开遴选优秀教师。有关事项公告如下:

  一、遴选原则

  (一)公开透明原则:全程公开遴选岗位、报考条件、遴选流程、试讲结果、选调名单等关键信息,主动接受全体教职工及社会监督。

  (二)公平公正原则:统一标准、统一流程、统一评分规则,保障平等竞争权利。

  (三)择优选调原则:以师德师风为首要标准,以教学能力、专业素养、综合实绩为核心依据,全方位考核,择优选拔优秀在岗教师。

  (四)人岗适配原则:结合学校学科缺口、岗位需求及教师专业特长、教学优势,精准匹配岗位,保障师资队伍结构合理、高效适配教学工作。

  二、遴选范围及岗位名额

  面向县域内公办学校,符合公开遴选条件的在岗专任教师(不含非义务教育阶段教师)。具体岗位及名额详见附件1(2026年安新县渥城初级中学公开遴选教师岗位信息表)。

  三、遴选条件

  (一)基本条件

  1.拥护党的教育方针,遵守宪法、法律和学校规章制度,热爱教育事业,爱岗敬业、师德高尚,无师德师风不良记录。

  2.身心健康,品行端正,作风扎实,具备良好的团队协作能力和职业素养,能够胜任教育教学及班级管理相关工作。

  3.具备相应学段及以上对应学科的教师资格证书。

  4.具备国家承认的本科及以上学历,所学专业与遴选学科一致或相近,教学基本功扎实。

  5.从事一线教育教学工作满3年及以上,年度考核均为合格及以上等次,无教学事故、违纪违规记录。

  6.任教以来,至少获得过一次“安新县教育教学综合评估优秀奖”。

  7.年龄50周岁及以下。

  (二)有下列情形之一者不得报考

  1.存在违反师德、违规违纪等不良记录人员。

  2.受到党纪、政纪处分且处分期未满,或正在接受纪律审查、司法调查的人员。

  3.存在重大教学事故、安全事故记录人员。

  4.试用期内人员。

  5. 其他不符合遴选相关政策规定的人员。

  四、遴选规则

  为规范遴选秩序、均衡师资流动、避免单一学校师资过度流失,本次遴选严格执行下以选调规则。

  (一)均衡选调原则

  遴选工作以试讲总成绩为选调依据,按成绩从高到低排序。根据岗位名额,按总成绩从高分到低分进行选调,实验中学同一学科选调教师数量最多不超2名;其他初中和小学(乡镇小学以总校为单位),同一学科选调教师数量最多不超1名;不足岗位按成绩从其他初中或小学(乡镇总校)选调。

  (二)并列优先原则

  1.获得县级及以上骨干教师、学科带头人、优秀教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者优先。

  2.近三年获得县级及以上优质课、公开课、教学竞赛奖项,或发表教育教学论文、参与课题研究者优先。

  五、遴选程序

  (一)报名

  1.报名时间:2026年7月23日—7月25日(上午9:00-11:30,下午15:00-17:30),逾期不再受理报名。

  2.报名方式:采取现场报名方式。

  3.报名地点:安新县教育局东侧三楼会议室3.报名所需材料:《2026年安新县渥城中学公开遴选教师报名表》、身份证、学历证书、教师资格证、教育教学综合评估优秀奖等各类荣誉证书及业绩证明材料原件及复印件。

  (二)资格审核

  遴选工作小组对报名人员的资质、材料真实性、报考条件适配性进行严格审核,逐一核查档案及佐证材料。资格审核贯穿遴选全过程,一经发现弄虚作假,取消报考及选调资格。

  (三)教学试讲(100分。试讲60分,答辩40分)

  1.试讲内容:对应遴选学科现行学段教材内容,现场随机抽取课题。

  2.试讲形式:无学生模拟授课,试讲时长10分钟,现场答辩3分钟,主要考察教学设计、课堂把控、语言表达、专业素养、应急应变及教育理念等综合能力。

  3.评分规则:评委7人,采取体操打分法,去掉一个最高分、一个最低分后取平均分作为考生试讲最终得分,全程录音录像,留存备查。

  (四)结果公示

  根据考生综合考核总成绩从高到低排序,按照遴选岗位名额1:1比例确定拟定选调名单,予以公示,公示期不少于5个工作日。公示期间接受监督举报,对举报问题逐一核查核实,经核查属实存在问题的,取消其录用资格,空缺名额按照总成绩依次递补。

  (五)调动入职

  公示无异议后,报教育主管部门审核备案,按人事管理相关规定办理岗位调动手续,选调人员按要求到岗履职。

  六、纪律要求

  (一)考生须诚信报考,如实提交材料,严禁作弊、造假、串考等违规行为,一经查实,立即取消资格,通报所在单位,记入档案。

  (二)遴选全过程接受纪检监察部门及社会、教职工监督,设立监督举报电话,及时受理群众咨询、举报,保障遴选工作公平公正、合规合法。

  七、其他事项

  1.所有考生须保持通讯畅通,及时关注遴选工作相关通知,因个人原因错过报名、试讲、公示等环节的,视为自动放弃。

  2.本方案由本次教师遴选工作小组负责解释,未尽事宜结合实际情况另行补充通知。

  监督电话:5306236

  咨询电话:5306216

  附件:

  附件1:2026年安新县渥城初级中学公开遴选岗位信息表.xlsx

  附件2:2026年安新县渥城初级中学公开遴选教师报名表.docx

  安新县教育局

  2026年7月20日

  原文标题:2026年安新县渥城初级中学公开遴选优秀教师公告

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/y1tdhRj0gfP-TJTx1uZNaQ

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