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2026年河北医科大学第四医院公开招聘工作人员(B类岗位)60名公告

未知 | 2026-08-06 17:43

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  根据我院发展需要,我院拟面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、医院概况

  河北医科大学第四医院暨河北省肿瘤医院,是一所以诊治肿瘤为重点的集医疗、教学、科研、预防保健为一体的大型综合性“三级甲等”医院。河北省癌症中心、河北省肿瘤研究所、河北省肿瘤防治办公室均设于该院,同时,河北省抗癌协会、河北省临床肿瘤学会、河北省临床医学工程学会、河北省肿瘤防治联合会也挂靠在此。

  基本情况:医院始建于1955年,现拥有两个院区,占地210亩,建筑面积40万平方米。编制床位3186张(本部1620张,东院1566张),职工4860名,临床、医技科室75个,包括了所有的临床功能科室,拥有达芬奇手术机器人、PET/CT、高档直线加速器、射波刀、腹腔内窥镜手术系统等十万元以上大型医疗设备2616台(件),固定资产45.21亿元。

  人员结构:拥有高级专业技术人员775名,享受国务院特殊津贴专家20名,省高端人才3名,省杰出专业技术人才4名,省“三三三”人才工程一层次人选3名、二层次人选9名,省管优秀专家14名,省有突出贡献中青年专家31名,具有博士学位人员434名。

  学科建设:建有七个国家临床重点专科:重症医学科、胸外科、普通外科、肿瘤科、病理科、肿瘤科(胃癌)、胃肠外科;三个国家临床重点专科创建项目:心血管外科、神经外科、口腔科;一个省强势特色学科:肿瘤学;建有二十二个省级临床重点专科:呼吸内科、妇科、肿瘤内科、消化内科、新生儿、麻醉科、病理科、耳鼻喉科、血液内科、皮肤科、检验科、口腔科、肾内科、医学影像科、儿科、急诊科、产科、普通外科(不含胃肠外科)、胃肠外科、心血管外科、神经外科、小儿血液病;二个省临床重点培育专科:神经内科和眼科;十八个省级医学重点学科:病理科、普通外科、肿瘤内科、肿瘤外科、肿瘤放射治疗科、消化内科、肾病科、放射影像科、泌尿外科、胸外科、妇产科、重症医学科、小儿内科、核医学科、医学检验科、流行病学、肿瘤内科(肿瘤免疫方向)、护理。

  专业特色:以诊治肿瘤为特色,形成了手术、放疗、化疗、免疫治疗、中西医结合的综合治疗体系,特别是在食管癌诊治方面到目前完成了4万例,达到国内先进水平。

  医疗工作:医院科室设置齐全,能够诊治内、外、妇、儿等各系统疾病。近年来,医院在不断提高常见病、多发病规范化诊疗能力的基础上,全面提高疾病早期诊断、全面干预及个体化综合治疗能力,提高危重、疑难病人处置能力。目前每年开展微创手术、介入治疗、心脏手术、试管婴儿等省内领先技术30项以上。去年门急诊197万人次、出院17万人次、手术4.3万例。

  教学工作:设有2个专科医师规范化培训专业基地、23个住院医师规范化专业基地和26个教研室,2021年外科和临床病理科被评为国家重点专业基地。有博士研究生指导教师84名,硕士研究生指导教师404名。建有1100平方米的临床技能训练中心。每年承担近2000名学生的教学任务。近年来,获国家级优秀称号教师3人,本科生三次代表医科大学参加全国高等医学院校大学生临床技能竞赛,两次获得全国三等奖、华北赛区一等奖,一次获得华北赛区二等奖。

  科研工作:建有国内先进的科研中心、实验动物中心。省级重点实验室十一个:河北省肿瘤预防和精准诊疗重点实验室、河北省肾脏病血管钙化重点实验室、河北省乳腺癌分子医学重点实验室、河北省肿瘤微环境与耐药重点实验室、河北省胃癌精准与综合治疗重点实验室、河北省食管癌精准诊断与综合治疗重点实验室、河北省肝胆胰肿瘤精准诊治重点实验室、河北省中医药噎膈证治重点研究室、消化道肿瘤中医辨治重点研究室、河北省肿瘤放射治疗重点实验室和河北省肿瘤影像人工智能辅助诊疗评估实验室。省级临床研究中心三个:河北省肿瘤临床医学研究中心、河北省慢性肾病临床研究中心、河北省肿瘤放射与治疗临床研究中心。建有国家食管癌早诊早治示范基地。累计承担科研课题4984项,国家自然基金课题76项,获科研成果1479项,被SCI收录论文1943篇。

  学术交流:医院先后承办第五届中国肿瘤学术大会、国际放疗会议、全国免疫学大会、全国食管癌、胃癌诊治会议、全国医院癌症防治管理论坛等国际、国内大型学术会议。近年每年举办河北省肿瘤学术大会、河北省肿瘤防控理论与实践国际高峰论坛等品牌会议,连续组团参加中国整合肿瘤学大会。

  城乡对口支援:1972年以来,长期坚持下乡普查,行程百万公里,普查百万人群,共查出各种早期癌2100多例、癌前病变13000多例,都得到了及时治疗,取得了良好的社会效益。建立了7个肿瘤防治点,并与平乡、磁县、广平、隆尧、南皮、雄县、故城、辛集、南和、沙河、武强、临西12家县医院建立了城乡医院对口支援关系,与吴桥、灵寿、巨鹿、栾城、辛集等51家县市级医院建立了协作医院和肿瘤专科联盟关系。特别是我院连续26年帮扶赞皇县医院的典型经验,被原卫生部以召开现场会及印发文件等形式向全国推广。2019年,被人民网评为“医疗扶贫榜样奖”。

  对外交流:1986年以来共派出498名医务人员赴日本、加拿大、美国、德国、瑞典等国进行学术交流,其中出国留学人员236名,同时接待了来自16个国家的482名国外学者来院交流,并有38名外国专家被聘为名誉教授或客座教授,2008年被国家科技部批准建立国际科技合作基地。

  荣誉称号:1995年被国家卫生部、人事部授予“全国卫生系统先进集体”;2005年被中宣部、科技部、教育部、卫生部等十四部委授予全国文化、科技、卫生“三下乡”活动先进集体;2010年被卫生部、国家食品药品监督管理局、国家中医药管理局评为“全国医药卫生系统先进集体”;2013年被国家卫生计生委、人力资源和社会保障部授予“全国援外医疗工作先进集体”,并成为全国首批“明明白白看病百姓放心医院”。近年先后被评为“河北省卫生计生系统先进集体”、北京冬奥会、东残奥会河北省先进集体、“省级现代医院管理制度建设样板医院”、第二批公立医院高质量发展省级试点医院(运营管理效能提升专项)。全国三级公立医院绩效考核成绩连续7年获得A+,领跑全省。

  二、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,面向社会公开招聘。

  三、招聘方式

  单位招聘,以笔试、面试形式选拔。

  四、招聘对象

  根据岗位情况主要面向2026年国家统招全日制普通高等院校非定向毕业生,以及取得国(境)外学历学位并完成教育部门学历学位认证的留学回国人员。

  五、招聘条件

  (一)基本条件

  1、拥护中国共产党领导,具有中国国籍依法享有政治权利的公民。

  2、遵守宪法和法律法规,诚实守信,具有良好的品行和职业道德。

  3、身体健康,具有正常履行职责的身体条件。

  4、具有符合岗位要求的学历、学位、专业和技能等资格条件。

  (二)其他条件

  拟公开招聘B类岗位工作人员60人,详见《2026年公开招聘工作人员B类岗位表》(附件1)。遵循“择优原则”,招聘人员数量可少于或等于公告发布人员数量。

  1、年龄、学历学位条件:

  ①2026年毕业博士研究生,1986年1月1日之后出生,2026年12月31日前取得学历、学位证书或教育部出具的学历学位认证书,初始学历为统招全日制本科。

  ②2026年毕业硕士研究生,1996年1月1日之后出生,2026年12月31日前取得学历、学位证书或教育部出具的学历学位认证书,初始学历为统招全日制本科。

  2、岗位资格条件:

  医师岗:本科阶段为临床医学专业,或与研究生阶段专业一致;具有执业医师资格证,2026年12月31日前取得住院医师规范化培训合格证。

  备注:成熟人才岗位(序号042、049、053、055)具备基本条件、专业条件和要求工作经历、技术职称,对年龄、毕业年份、初始学历、岗位资格条件不作要求。

  (三)专业范围

  参考教育部《研究生招生学科专业代码册》《普通高等学校本科专业目录》等设置。国家对专业归类有过调整、专业名称有所变更的,与所设专业属前后衔接关系的专业,视为同一专业。

  对于取得海外院校学历学位或毕业于国内院校自设学科的考生,如专业名称与岗位要求专业名称不完全一致,我院将根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判并作出决定。

  (四)有下列情形人员不得报考

  曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

  回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的财务岗位,以及直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。

  六、招聘程序和方法

  (一)报名和资格审查

  1、报名时间

  报名时间为2026年8月12日至2026年8月18日。(工作日上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。节假日及非工作时间不提供报名咨询。)

  2、报名方式

  报名地点:石家庄市健康路12号,河北医科大学第四医院行政楼408室,电话:0311-86095551,因个人原因不便来院的,也可委托其他人员提交材料代为现场报名。

  3、报名要求

  每名应聘人员只能报考一个岗位,重复报名无效,未按期报名或逾期材料不齐者,视为自动放弃应聘资格。应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负。如有弄虚作假、舞弊等行为的,或未按期取得相应证书的,取消考试或聘用资格。

  4、报名材料

  (1)《2026年公开招聘信息表》(附件2)、《2026年应聘信息采集表》(附件3)、1寸白底彩照,提供以上文件电子版,文件名均加姓名。

  (2)对照报考岗位条件要求,提供以下相关证件材料的原件及复印件:

  ①《2026年公开招聘报名表》(附件4)。

  ②本人有效身份证。

  ③已取得的高等教育各阶段的学历、学位证书;各学历的《教育部学历证书电子注册备案表》以及各学位的《中国高等教育学位在线验证报告》;应聘时未取得学历、学位证书的,提供《教育部学籍在线验证报告》。

  ④已取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,需提供相应学位证书和教育部出具的《学历学位认证书》。

  ⑤岗位条件要求的资格证书、住院医师规范化培训合格证书、科研业绩证明材料(如SCI论文及收录证明)。成熟人才岗位提供工作经历证明和佐证材料。应聘医师岗位的2026年毕业生可提供《2026年公开招聘医师岗位应聘人员住院医师规范化培训合格证明》(附件5)。

  ⑥获得国家奖学金、省级优秀毕业生、省级三好学生、省级优秀班干部称号,取得医学技术技能国家级比赛前三级别奖项、片区比赛前二级别奖项,“5+3”一体化培养硕士研究生,提供相应佐证材料。

  5、资格审查由我院负责,第一次结果在医院网站予以公示。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

  (二)考试、考核

  1、笔试。同一类别考试按照成绩排名前2/3确定合格分数线。合格人员再按照岗位:人员=1:3的比例进入面试(人员不足该比例的全部进入面试),末位如出现并列,一同进入面试,名单在医院网站予以公示。

  2、面试。同意票数达到评委人数一半的方为合格,合格者按照得票高低排序,依据岗位确定拟录取人员,人数不超过岗位数,但可少于岗位数。如果人数超过岗位数,对末位票数相同的合格者重新投票。名单在医院网站予以公示。

  (三)体检

  参照《公务员录用体检通用标准(试行)》为准,因单位为医疗卫生行业,以保障和促进公众健康为宗旨,患有不适宜岗位工作要求的传染性疾病者不予录用。

  (四)考察

  体检合格的,对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。

  (五)公示拟聘用人员

  考察合格的应聘人员为拟聘用人员,在医院网站予以公示,公示期5个工作日。

  (六)聘用

  对公示期满无异议的拟聘用人员,按程序办理相关聘用手续。应聘时未取得学历、学位证书或教育部出具的学历学位认证书,2026年12月31日前取得的拟聘用人员,按照取得证书日期办理相关聘用手续;2026年12月31日前未取得的拟聘用人员,取消拟聘用资格。

  被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  七、待遇

  工资、奖金、保险等薪酬待遇按照医院相关政策执行。

  八、其他事项

  本次招聘通过河北医科大学第四医院官网(https://www.hbydsy.com/sy.htm)面向社会公开发布招聘信息,公布报名及资格审查、笔试、面试、体检的时间、地点、名单等信息。请考生持续关注我院官网,并保持所留联系电话的畅通。应聘者未按医院要求进行报名、笔试、面试、体检、报到,视为自动放弃应聘资格。

  政策咨询电话:0311-86095551(河北医科大学第四医院人事处)

  监督举报电话:0311-86095262(河北医科大学第四医院纪委)

  附件1:2026年公开招聘工作人员B类岗位表.pdf

  附件2:2026年公开招聘信息表.xlsx

  附件3:2026年应聘信息采集.xlsx

  附件4:2026年公开招聘报名表.docx

  附件5:2026年公开招聘医师岗位应聘人员住院医师规范化培训合格证明.docx

  河北医科大学第四医院

  2026年8月6日

  原文标题:河北医科大学第四医院2026年公开招聘工作人员(B类岗位)公告

  文章来源:https://www.hbydsy.com/info/1013/9304.htm

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