军队文职人员是军队中从事行政、后勤、财务、保障、人力资源等非战斗职务的工作人员。军队文职人员的工作岗位主要分为：管理和专业技术两种类别。

　　军队文职到底是干什么的

　　军队文职人员是军队中从事行政、后勤、财务、保障、人力资源等非战斗职务的工作人员。不仅为军队提供了全面的支持和保障，他们的工作还需要专业知识和技能，以及高度的责任心和团队合作精神。

　　军队文职人员的工作内容涵盖了军队的各个方面，为军队提供重要的支持和保障。军队文职人员承担着军队的行政管理工作，还负责军队的人力资源管理工作。同时，军队文职人员还负责军队官兵的福利保障工作，关心关爱军队人员的生活和工作。

　　军队文职有哪些岗位

　　军队文职人员岗位主要分为管理和专业技术两种类别，管理岗位包括军队的行政、后勤、财务、政治工作等方面，负责协调和管理军队的各项事务。军队文职的专业技术岗位包括：科研、医疗、通讯、情报等方面，负责提供军队所需的专业技术支持。

　　在工作中，军队文职人员需要发扬军人精神，服从组织、无私奉献、勇于担当，保障军队各项工作的顺利进行。同时，军队文职人员也需要不断提高自身素质，不断学习新知识、新技能，以适应时代发展的需要。

　　军队文职薪资待遇

　　军队文职人员的薪资由基本工资、津贴、补贴组成，试用期工资一般为7000起，像北京地区的军队文职人员，根据学历的不同其具体薪资也有所区别。一般来说，本科、硕士、博士定级后实到手工资分别约为9500左右、9900左右、11200左右。

　　军队文职人员还享有多种补贴，主要包括住房保障、住房保障、看病就医和社会保险等，另外还有基本的津贴补贴，由工作性津贴、生活性补贴和军队服务津贴组成。如果是在边远地区工作的军队文职人员，还可领取相应的艰苦边远地区津贴补贴。

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