乡镇公务员是一项受到许多人关注和追求的工作岗位。在乡镇公务员中，有些职位相对来说更容易考取。下面我们来谈谈哪些岗位相对较好考。

　　首先，乡镇公务员中的文秘职位是一个较为热门且相对容易考取的岗位。

　　文秘公务员主要负责文件收发、工作计划等日常事务管理工作，要求具备一定的文字写作和组织能力。相较于其他岗位，文秘岗位在报考条件上要求相对较低，只需要具备大专以上学历即可。

　　其次，人力资源职位也是乡镇公务员中一个相对较为好考的岗位。

　　人力资源公务员主要负责乡镇部门的人事管理、培训、招聘等工作。相比于其他岗位，人力资源职位更注重对招聘政策、法律法规等方面的知识了解。因此，有相关背景或专业知识的考生可以选择此类岗位。

　　另外，乡镇公务员中的业务技术岗位也是一个相对较好考取的岗位。

　　业务技术公务员岗位主要负责乡镇的技术、建设、计划等方面的工作。这类岗位要求考生掌握一定的专业知识和技能，如工程师、技师等。考生若具备相关专业背景或经验，会更容易考取。

　　当然，乡镇公务员的好选择并不仅仅局限于上述几个职位。

　　不同的人具有不同的专业背景和兴趣爱好，需要根据自身实际情况来选择适合自己的公务员岗位。同时，无论选择哪个职位，都需要考生具备良好的综合素质和相应的学习能力，以应对日益激烈的竞争。

　　总之，乡镇公务员中有一些岗位相对较好考，如文秘、人力资源、业务技术等。但无论选择哪个职位，都需要考生具备相应的素质和能力。希望考生们能够根据自身条件和兴趣做出明智的选择，为自己的职业生涯铺就一条稳定而有发展空间的道路。

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